冯璐如何

才能找到工作

沙坪坝区就业局就业指导科科长、就业指导师谢阳昨日就此接受记者采访时说：“冯璐的情况的确很特殊，不得不承认，在就业路上她必须具有比正常的大学毕业生更多的毅力和忍耐。”

谢阳说，目前的就业环境对一般大学应届毕业生来说都极为困难，冯璐的自身条件决定她的求职路将更坎坷。

对此，谢阳提出三点建议：首先，自身有所缺陷的学生，应尽量以具有独立操作性且不涉及企业命脉、商业机密为主的专业，如中文、计算机等；其次，在敲开就业大门前，应做好充分的就职分析，最好是将普遍吸纳残疾人的民政企业作为首选，这样，可以较顺利、快速找到工作；第三，遵循先就业再择业的“游戏”规则。“因为岗位并不是专门空缺的，只有先进入，再等待，才有走向成功的可能。”

解放碑华威人才市场的工作人员则建议，冯璐应尽量避免到服务业应聘，这一需要抛头露面的特殊行业因为与人打交道的工作性质，她可能在初试阶段就会遭淘汰。

该人士坦言，冯璐更应集中选择中小企业，这类企业更看重员工的能力而非外貌。

编后语

冯璐的遭遇让人不安：可以说，她遭遇了“身高歧视”。一直以来，人们呼吁录用人才讲究能力而非外在相貌或身高，但实际并非如此。现在，正值不少大学生忙于找工作的时候，我们呼吁用人单位抛弃歧视。



记者 董亿/文 杨帆/图



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